Sedan den 1 januari 2026 gäller ett stärkt skydd för tekniska företagshemligheter. I en alltmer digitaliserad värld där information enkelt kan spridas har hoten mot företagens känsliga information ökat. Ändringen är ett resultat av det växande hot som industrispionage utgör mot svenska företag och samhället i stort. Avsikten med ändringen är att skapa bättre förutsättningar för företag att växa, utveckla ny teknik och stärka sin konkurrenskraft.
Som vi beskrivit i vår tidigare artikel om företagshemligheter finns det vissa kriterier för vad som räknas som en företagshemlighet. Den nya lagändringen stärker skyddet specifikt för tekniska företagshemligheter, det vill säga information som är ägnad att användas i produktionen av en vara, utförandet av en tjänst eller utvecklingen av en vara eller tjänst. Några exempel på tekniska företagshemligheter är ritningar, recept, datorprogram, AI, algoritmer och forskningsresultat.
Den stora förändringen är att straffansvaret nu även omfattar anställda och andra som har tillåten tillgång till företagshemligheter. Tidigare kunde endast den som olovligen skaffade informationen straffas. Det utökade ansvaret gäller för den som har tillgång till företagshemligheten till följd av anställning eller ”därmed jämförligt deltagande i en näringsidkares rörelse eller en forskningsinstitutions verksamhet”. Det utökade straffansvaret omfattar bland annat uppdragstagare, bemanningsanställda och deltagare i arbetsmarknadspolitiska program. Vidare omfattas även personer som får del av en företagshemlighet genom en affärsförbindelse med ett företag eller en forskningsinstitution. Det är viktigt att notera att det inte krävs något formellt avtal för att en affärsförbindelse ska anses ha uppstått. Straffansvaret kan gälla redan under förhandlingar om ett eventuellt samarbete, där känslig information ofta delas.
Avslutande reflektioner
Trots det stärkta lagskyddet är det viktigt att komma ihåg att lagen främst ger ett efterhandsskydd genom straff och skadestånd. Företag behöver därför vara proaktiva för att förebygga spridning av känslig information. Detta kan ske genom att komplettera lagens bestämmelser med sekretess- och konkurrensklausuler i diverse avtal. Ytterligare skyddsåtgärder kan bestå av att ha tydliga rutiner för hur företagshemligheter hanteras i praktiken.
Om du har några funderingar kring hur du skyddar dina företagshemligheter är du varmt välkommen att kontakta oss på Fram Advokatbyrå för rådgivning.
2026-02-02
Artikeln är publicerad i informationssyfte och är inte att betrakta som juridisk rådgivning. Om artikeln citeras eller återges ska källan anges.